« powrót do artykułu Z naszych wyliczeń wynika, że przy zarobkach 3,5 tys. zł brutto (to prawie tyle, ile wynosi przeciętne wynagrodzenie w gospodarce za II kw. 2012 r.) osoba pracująca w ramach umowy o dzieło z 20-proc. kosztami uzyskania przychodu otrzymuje obecnie na rękę 2 296 zł, natomiast w przypadku umowy o dzieło ze sprzedażą praw autorskich i 50-proc. kosztami - 3 185 zł (w obliczeniach dotyczących umowy o dzieło zakładamy, że wykonawca dzieła nie jest jednocześnie etatowym pracownikiem firmy, z którą zawiera umowę o dzieło).
Więcej na rekę niż w przypadku etatu
W porównaniu z taką samą kwotą brutto zarabianą na etacie różnica na korzyść dzieła w zarobkach na rękę sięga więc obecnie ponad 490 zł (20-proc. koszty) i prawie 680 zł (50-proc. koszty). Po wejściu w życie zmian, które ma dziś ogłosić premier w expose, osoba na umowie o dzieło z 20-proc. kosztami będzie otrzymywała na rękę tylko 42 zł więcej niż na etacie, a przy zastosowaniu 50-proc. kosztów – ok. 205 zł więcej niż etatowiec. Różnica będzie zatem znacząco mniejsza niż dotychczas, co będzie dotkliwe tym bardziej, że wykonawców dzieła nie chronią przepisy kodeksu pracy (nie mają prawa do urlopu czy płatnego zwolnienia lekarskiego w razie choroby lub ciąży). W wielu wypadkach stosowanie umów „śmieciowych” stanie się po prostu nieopłacalne.
Ile „na rękę” przy zarobkach brutto 3500 zł Umowa o dzieło | Bez składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne* | Ze składkami na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne | 20-proc. koszty | 2 996 zł | 2 547,34 zł | 50-proc. koszty | 3 185 zł | 2 710,35 zł |
Umowa-zlecenie | Bez składek na ubezpieczenie społeczne (płacona jest tylko składka zdrowotna)** | Ze składkami na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne | 20-proc. koszty | 2 952 zł | 2 547,34 zł |
Umowa o pracę | 2 505,34 zł |
Ile „na rękę” przy zarobkach brutto 8 tys. zł Umowa o dzieło | Bez składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne* | Ze składkami na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne | 20-proc. koszty | 6 848 zł | 5 822,91 zł | 50-proc. koszty | 7 280 zł | 6 195,91 zł |
Umowa-zlecenie | Bez składek na ubezpieczenie społeczne (płacona jest tylko składka zdrowotna)** | Ze składkami na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne | 20-proc. koszty | 6 748 zł | 5 822,91 zł |
Umowa o pracę | 5 640,91 zł |
|
« powrót do artykułu