To jest świetny przykład na to, że zachodnie standardy i (dla nas przeciez nadal trochę smieszne) restrykcyjne prawo dot mobbingu i molestowania musi być wprowadzone. Przede wszystkim dlatego, że chroni obie ostrony. Jeśli Kamil został pomówiony, to co mu teraz to pomoże? Wystarczy trochę tupetu i można umoczyć każdego. Lawina ruszyła, ofiary będą.
A tak, gdyby było:
primo : przeszklone gabinety szefów wszędzie, zero gabinecików, pokoików na klucz itp.
secundo: pracownik doskonale wiedziałby jakie granice są nieprzekraczalane i byłby chroniony BEZWZGLĘDNIE, gdy zwróci szefowi uwagę na niestosowność języka lub zachowanie.
KATALOG zwrotów i słów zabronionych. Jasny opis niedopuszczalnych zachowań, wśród których na pierwszym miejscu jest subiektywne i nieumotywowane ocenianie cudzej pracy. Bo stwierdzenie, że mi się to nie podoba, to za mało.
To może uregulować tylko restrykcyjne prawo, bo szefostwo będzie się zawsze kryło.

Cóż jest zdrożnego w komentarzu , że wieczny zraszacz został wreszcie zroszony ????????????????????? a taki post został natychmiast usunięty.

Format " Mamay Cie" w wydaniu Wprost zostal uruchomiony. Pierwszy odcinek jest a drugi bedzie o miszczku i jego 15 letnich osiagnieciach w mobbingowaniu. Wyjdzie wreszcie na jaw ze jedzil po pijaku i zostal zlapany i jak go Remik ratowal z opresji i wyciagal z rak policji. Bedzie smiesznie.
a nastepny kto???? trzeba zapytac Gorala Grzegorza J. z TVN24 on pamieta wyczyny poprzednika I innych