Powiedzial prawde, nie ma sprawy w sadzie, a to co sie wydarzylo znamy z doniesien medialnych. WIdze ze ludzie bronia tu poszkodowanych kobiet bardziej niz one same siebie, jesli faktycznie czulyby sie mocno niekomfortowo to jest prokuratura od takich spraw.

Zwrócił uwagę, że w podobnym tonie ocenili to Jacek Żakowski i Michał Kobosko. - co za żałosny argument...

i owszem, nie chodzi tylko o prawa kobiet, co o przyzwoitość. Przypadki mobbingu i nadużyć, jakich dopuszczał się w pracy Durczok powinny być piętnowane. To nie jest prywatna czy korporacyjna sprawa

Słusznie. Należałoby Durczoka rozstrzelać, poćwiartować, nastepnie posypać solą, wytarzaćw pierzu i na koniec powiesić.
Czytam te komentarze i nie mogę wyjść ze zdumienia. Doniesienia prasowe były dość ogólnikowe jednak na tyle kompromitujące, by stacja rozstała się ze swoją gwiazdą lecz widać nie na tyle udokumentowane skoro żadna z "poszkodowanych" nie zdobyla się na pozew i to nawet wtedy gdy Durczok wytoczył sprawy o grupe pieniądze odszkodowania . Co będzie jeśli na przykład wygra ? Zrobicie nagonkę na tvn , na te kobiety, na brukowce które z tego żyły czy może na sądy bo teraz jest na to moda ?
Durczok poniósł karę i to srogą - utrata stanowiska i wysokich dochodów przez blisko dwa lata, utrata nazwiska - marki ,ostracyzm środowiska, zrujnowana rodzina, czarny pijar w brukowcach calymi tygodniami.
To mało?
To może faktycznie przeciętnemu Polakowi marzą się sądy ludowe zakończone publiczną kaźnią, najlepiej stosem.
A potem się zobaczy winny czy nie winny.
A może nie chodzi wam o to co rzekomo zrobił Durczok, tylko o to, że to Durczok ten .....syn Durczok z tefałenu ? Heee?
Nie bronie go, ale karę poniósł i basta ! Widać stosowną skoro nikt go nie ścigał i mam nadzieję, że zasłużoną za czyny popelnione.
Pracowałam dlugie lata w firmie o charakterze korporacji. Szefowie to często wyjątkowe chamy - obecnie jest ogólnie przyzwolenie na chamstwo - ale wiem też coś o tym co potrafią pracownicy oraz pracownice. Kiedy pracownik podpadnie to fatalnie, ale kiedy szef podpadnie pracownicom, to może być gruba sprawa obyczajowa.