Telewizja Polska w poniedziałek 26 maja br. podpisała umowę z firmą LeasingTeam, która od lipca br. przejmie ponad 400 pracowników etatowych publicznego nadawcy, a także jej współpracowników.
Do firmy LeasingTeam, wybranej w przetargu zorganizowanym przez TVP (dowiedz się więcej), przejdą graficy komputerowi, montażyści, charakteryzatorzy oraz część dziennikarzy z 22 jednostek organizacyjnych TVP (w spółce pozostanie około 180 dziennikarzy, którzy będą pełnić funkcje tzw. redaktorów-koordynatorów).
Cały proces zostanie zrealizowany na podstawie art. 23[1] Kodeksu Pracy. - Wydzielenie funkcji wykonawczej w przedstawionym zakresie obejmować będzie również zadania realizowane aktualnie przez współpracowników na podstawie umów cywilno-prawnych zawartych z osobami fizycznymi - podano w komunikacie
Przeniesieni do LeasingTeam pracownicy mają mieć zagwarantowaną pracę przez dwa lata, w tym przez rok na niezmienionych warunkach zatrudnienia. Cała operacja ma zachęcić pracowników do przechodzenia na samozatrudnienie, co ma zapewnić TVP oszczędności.
Przeciw outsourcingowi od początku protestują działająca w TVP związki zawodowe. Jeden z nich - Wizja ostatnio wystosował list otwarty w tej sprawie do premiera Donalda Tuska (więcej na ten temat).
